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  1月9日，2025年“建筑材料科技奖”中的“一线员工立异效果奖”完结评定，30余项效果获奖。据悉，2025年，我国机械冶金建材工会、我国建筑材料联合会一起推进在“建筑材料科技奖”中增设“一线员工立异效果奖”，这是在建材职业科技奖赏系统中初次打通面向一线员工的专项评定通道，填补了职业一线员工立异效果参与职业高层次评奖的空白。

  此举旨在进一步深化产业工人队伍建设变革，鼓舞建材职业一线员工安身岗位立异发明。评定告诉宣布后，招引全国建材企业和一线员工热心参与，共收到来自各省（区、市）的140余项引荐效果。

  本次评定聚集一线，严厉检查项目完结人有必要为一线出产、技术岗位员工。一起，坚持问题导向和效益导向，鼓舞“微立异”“接地气”，要点选拔处理出产运转、节能减排、危险排查等实际问题的立异效果，归纳考量立异效果所带来的经济效益与社会效益，为职业智能化、绿色化、交融化开展作出的重要贡献等。在评定环节，还吸纳了2名劳模工匠担任评定专家，重视专业视角与一线经历有机结合。

  现在，我国机械冶金建材工会已推进机械、冶金、建材三个职业在本范畴最高级别科技奖赏系统中建立面向一线员工的专项评定通道。

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